劳动局归劳动行政部门管辖。依据《相关规定》，劳动行政部门主管劳动工作，未及时明确管辖会影响劳动纠纷处理效率及权益保障。
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劳动局归属问题，可这样处理：1.直接咨询当地劳动行政部门，了解具体管辖情况；2.如遇纠纷，可向劳动行政部门投诉，或申请劳动仲裁；3.必要时，寻求专业律师帮助，通过法律途径维护权益。
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劳动局问题常通过咨询劳动行政部门或法律途径解决。根据具体情况选择向当地劳动行政部门咨询或寻求法律援助，以确保问题得到专业处理。