领导偷看你的聊天记录是侵权行为，应立即停止。根据《民法典》规定，聊天记录属个人隐私，私自查看侵犯隐私权。不及时处理可能导致个人信息泄露，造成严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫领导偷看聊天记录违法。应：1. 收集证据，如聊天记录截图；2. 与领导沟通，要求其停止并道歉；3. 若领导拒绝，向上级或人事部门反映；4. 严重时，可考虑报警或起诉，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫领导偷看聊天记录，你可要求停止并赔偿。处理方式有协商、投诉、诉讼等。建议先与领导沟通协商，无果后再向上级或相关部门投诉，必要时可提起诉讼。
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